Svaki networker razumije da je MLM izgrađen na ljudima, ali evo kako pozvati ljude na to mrežno poslovanje Tako je, nemam pojma. Velika većina konsultanata ima isti problem, kako natjerati osobu da se prijavi za njihov tim.
Neki pseudo učitelji tvrde da ne treba odustajati, stalno raditi, biti motivisan itd. Hrani se jednom motivacijom bez davanja zaista neophodnih saveta.
Mnogo je gore kada osoba završi u kompaniji koja nikada neće zauzeti vodeću poziciju u vašoj zemlji. Ovdje morate naučiti. U suprotnom ćete morati trčati po kompanijama i tražiti bolje mjesto.
Zapamtite! Poznati brend privlači pažnju, ali nepoznat je alarmantan. Ova izjava vrijedi i za online poslovanje. A TV reklama je dokaz za to.
Više o tome u videu
Kao iskusni mentori, uočili smo određeni trend. Čak i nakon detaljne obuke o tome kako izgraditi strukturu, ljudi i dalje uspijevaju dobiti nul rezultat. Dugo smo razmišljali zašto neki ljudi uspijevaju, a neki čak i uz svakodnevno praćenje i pomoć mentora ne mogu postići pozitivan rezultat.
Analizirajući ovaj problem, došli smo do banalnog i jednostavnog zaključka da neuspesi muče samo one konsultante koji ne razumeju suštinu mrežnog poslovanja, pa stoga ne mogu efikasno da pozovu nove partnere.
Slika uspješnog umrežača
Mrežno poslovanje- ovo je prije svega komunikacija, a rezultat će ovisiti o tome koliko kompetentno uspijete komunicirati s potencijalnim partnerom.
A najzanimljivije je da danas možete komunicirati s partnerima ne samo na udaljenosti od hiljada kilometara, već i dok radite nešto drugo ili čak spavate. Ali o tome nešto kasnije.
Ako s potencijalnim partnerom morate lično komunicirati, onda bi ova komunikacija trebala biti kompetentna, odgovoriti na sva pitanja, pa čak i riješiti neke probleme. Stoga, da biste pozvali ljude u svoj posao, morate razumjeti sve nijanse i uvjete marketinškog plana, uvjete za obračun plaćanja, poznavati proizvode itd.
Ne biste trebali imati nikakva pitanja, čak ni unutra najmanjih nijansi. Drugim riječima, trebate 100% kompetencija u vašoj oblasti.
U našem Internet projektu posebnu pažnju posvećujemo obuci i usmjeravanju partnera na rezultate. Ako želite da primite besplatna obuka, zatim ispunite formular za registraciju i postanite naš partner.
Morate biti u mogućnosti da izračunate svoje uplate do posljednjeg penija. Morate znati gdje i kojom brzinom se krećete. Kompetentni partneri privlače ljude, a neuki ih, naprotiv, odbijaju.
Internetom kruži priča da 99% networkera uopće ne zarađuje (kako su izračunali nije jasno), ali u svim kompanijama zaista postoji ogromna većina nepismenih networkera koji tek planiraju zaraditi.
Vrijedno je takvim "ignorama" postaviti jednostavno pitanje: "A ako moja struktura ima toliki promet, koliko ću onda dobiti?" Odgovor je obično jednostavno ubitačan: „Dobit ćete otprilike ovoliko ili od i do“.
Šta otprilike znači?
U svim mrežnim kompanijama plaćanja se obračunavaju striktno prema određenoj formuli, gdje uvijek postoje odbici u obliku poreza, varijacije u strukturi strukture također igraju ulogu. Ono što je najvažnije, osoba vam mora pokazati kako je izračunala ovaj prihod.
Iz našeg iskustva, većina networkera nema pojma kako izračunati uplate za svoj marketing, pa rade s približnim brojkama koje im daju njihovi nadređeni mentori.
Tek nakon što ste sve primili i probavili potrebne informacije, možete preći na traženje i regrutovanje pridošlica.
U ovom članku nećemo razmatrati offline regrutaciju sa svim radnjama koje slijede, kao što su sastavljanje liste poznanika, održavanje ličnih sastanaka, pozivanje na prezentacije itd. Činjenica je da dosađivanje prijatelja i rođaka ne daje značajnije rezultate, a često možete dobiti negativne rezultate.
Poznanstva se obično završavaju, u stvari, kao i poznanstva poznanika, a prijatelji mogu čak i pobjeći od dosadnih poziva.
Stoga ćemo pozvati ljude u mrežno poslovanje sa Interneta. I ovdje imamo samo 3 metode:
- Spam;
- Personal brand;
- Plaćeno oglašavanje.
Ovdje morate to shvatiti nema drugih metoda. Ako vam neko kaže da ima tajnu, radnu, bolju ili neku drugu metodu, onda je ovo samo jedna od opcija za neki od gore navedenih metoda.
Ali, u svim ovim metodama postoje različite mogućnosti zapošljavanja. Pogledajmo sve ovo redom.
Kako pozvati ljude u svoj posao koristeći neželjenu poštu
Dobra stvar kod neželjene pošte je to što ona ne zahtijeva praktički nikakva finansijska ulaganja od pošiljatelja neželjene pošte i omogućava mrežnom početniku da shvati svoje slabosti i snage u komunikaciji sa ljudima. Možete spamovati na forumima, u društvene mreže, web stranice itd., ali velika većina ciljnu publiku mrežne kompanije koncentrisane su posebno na društvenim medijima. mreže.
Ako smatrate da je neželjena pošta loša, neetička, dosadna itd., odgovorite na pitanje: „Nudite li ljudima nešto štetno, neisplativo, nezakonito?“ Ako je odgovor da, onda ste očigledno odabrali pogrešnu kompaniju. Ako je odgovor ne, onda se uzalud brinete, samo morate započeti i uključiti se u proces.
Partneri svake mrežne kompanije Stvoreni su posebni materijali za obuku za neželjenu poštu: šabloni korespondencije, šabloni za rad sa prigovorima itd. Sve to početniku daje razumijevanje kako komunicirati s ljudima, njihovim strahovima i sumnjama. Zatim, iskusni mentori, ako je početnik manje-više sposoban da radi na ovaj način, treba da rade sa njim da identifikuju odgovarajuću ciljnu publiku. Tek nakon toga spam počinje da daje značajne rezultate.
Raditi u mrežnom marketingu i ne razumjeti svoju ciljnu publiku je velika greška. Nećete imati dovoljno vremena i energije da doprete do svih ljudi i shvatite njihove želje, mogućnosti i potrebe. I neće svi biti zainteresirani za ono što nudite, na primjer, ne idu svi u McDonald's, pa čak ni popusti i promocije ih neće natjerati da idu tamo, ma koliko lijepo prezentirali sve pogodnosti.
Ova metoda je dobra jer komuniciranjem s velikim brojem ljudi počinjete razumiju potrebe ljudi, saznaćete koja pitanja imaju, koje sumnje ih muče. I konačno, odgovarajući na njihova pitanja, i sami počinjete bolje razumjeti sve zamršenosti svog posla. Stoga se svim početnicima preporučuje da prvo rade na ovaj način.
Razvijanje ličnog brenda
Lični brend je pozicioniranje kao stručnjak u određenoj oblasti ili nekoliko oblasti za određenu publiku.
Ne svi, čak ni iskusni partneri mrežne kompanije razumjeti šta je lični brend. Morate shvatiti da neka vrijednost mora doći od vas. Ljudi bi trebali tražiti vas, a ne vi ljudi.
Ponekad je smiješno gledati ljude koji iz neznanja pokušavaju stvoriti lični brend za sebe. Imaju i društvenu stranicu. mreže su “ispravno” postavljene i “pametne” objave preuzete sa neke poznate javne stranice postavljene su na stranicu u svoje ime i... i to je sve)). I nemaju pojma šta dalje, odakle dobiti promet (ljude) i opet otići na spam, ali sa vrlo “lijepe” stranice.
Ponekad na društvenim mrežama mreže dobijete zahtjev za prijateljstvo, a nakon što ga prihvatite, dobijete šablon s pozivnicom. Najzanimljivije je da u pozivu, na stranici ove osobe piše: „Naučiću te kako da radiš na mreži bez neželjene pošte“. Osoba nije u stanju ni da shvati da je to što radi spam. Ovakvi nesretni mentori ozbiljno misle da njihovim dodavanjem u prijatelje njihova ponuda prestaje da bude spam.
Također, mnogi već uspješni lideri mrežnih kompanija kreiraju vlastite blogove a isto se uči i partnerima na nižem nivou. Izgleda otprilike ovako. Napravi se web stranica sa više stranica ili na jednoj stranici i najčešće besplatna, puna se informacijama i onda sjede i čekaju da ljudi dođu na stranicu. Ali ljudi ne dolaze!!!
Iz ovoga možemo zaključiti da samo stručnost nije dovoljna, nije dovoljno prilagoditi se landing page, a nije dovoljno znati i razumjeti svoju ciljnu publiku. Morate biti u mogućnosti da dovedete ljude na svoje stranice (stranice, web stranice, blogovi, kanali, itd.). Ali ovo nije tako loše, sve ovo morate naučiti i svoje partnere na nižem nivou.
Kao što vidite, znamo kako privući posjetitelje na naše stranice. To nam omogućava da izgradimo ne samo vlastitu strukturu, već i pomognemo našim partnerima sa stvarnim registracijama. Ako imate želju da zaradite kod nas, onda se registrujte.
Zaustavite se detaljno o metodama promocije vlastiti brend Nećemo biti na Internetu, jer je ovo vrlo široka tema koja zahtijeva proučavanje algoritama pretraživača i popularnih stranica. Svako ima svoja dostignuća i niko samo ne deli takve tajne. Sve ovo se uči individualno.
Stoga je bolje unaprijed pronaći sebi mentora ili projekat, gdje partneri razumiju gdje i kako tražiti ljude za svoj posao. Na kraju krajeva, jeste promet na Vašoj web stranici, je najvažniji motor svakog poslovanja. Većina mentora jednostavno nema takvo znanje; ovaj zaključak je napravljen na osnovu konkurencije u Yandexu i YouTubeu. Postoji najmanje nekoliko miliona rusko govorećih mreža i nekoliko desetina pismenih.
Glavna prednost stvaranja lični brend je da kada spavate, opuštate se, radite druge stvari, u ovom trenutku vaš brend radi za vas. Odnosno, ljudi dolaze na vašu web stranicu, blog, YouTube kanal, čitaju i gledaju informacije, čime se odvija proces komunikacije između vas i potencijalnog partnera. Stoga je ovdje vrlo važno vaše znanje od kojeg će ovisiti pismenost sadržaja i interes za informacije potencijalnih kolega.
Plaćeno oglašavanje
Preporučujemo korištenje ove metode promocije za ljude koji su već postigli neke rezultate koristeći prethodne dvije metode. Jer I sami razumijete da plaćeno oglašavanje zahtijeva finansijska ulaganja i ne može svako priuštiti ulaganje novca u početnoj fazi.
Osim toga, da biste pravilno postavili reklamu potrebno vam je 100% poznavanje vaše kompanije, marketinga, svih promocija, ciljne publike itd. Također je potrebno pažljivo pripremiti lokaciju na koju se usmjerava promet, kako bi potencijalni partner odmah shvatio šta treba učiniti. Na kraju krajeva, ako osoba dolazi iz reklame, zahtijevat će od vas vrlo atraktivne uslove koji su obećani.
Imajući veliko iskustvo u postavljanju reklama, nikada nećemo Ne preporučujemo početnicima da troše novac na to, jer to će biti krajnje neefikasno. Kompetentan mentor bi vam trebao pomoći kako pravilno napraviti plaćeno oglašavanje i gdje ga objaviti.
— Yandex.Direct;
— Tematski sajtovi;
Neosporna prednost ove metode je, naravno, kada se pravilno koristi, njena efikasnost i povećana stopa rasta u kompaniji. Ali značajan nedostatak je što je potrebna određena količina gotovina, može biti hiljadu rubalja, a možda i desetine hiljada.
Motivacija
Budući da online prihod kasni s vremenom, mnogi mentori, a ponekad i cijeli projekti, daju samo jednu opciju za rad i to bez varijacija. Ili, naprotiv, daju toliko informacija da ih je nemoguće probaviti, a novim konsultantima se vrte u glavi, a oni ne znaju odakle da počnu ni za šta da se uhvate.
Jasno je da za one koji uspiju nije potrebna nikakva vanjska motivacija. Oni su motivisani sopstvenim rezultatima. Ali onima kojima je pomoć zaista potrebna treba pomoći, a ne reći 100 puta koliko svi oko njih zarađuju.
Obično su motivisani činjenicom da novajlija navodno ne radi mnogo i treba da radi 2 ili čak 3 puta više. Ali šta je sa obećanjem da ćete morati da radite 2-4 sata dnevno?
Zapravo postoji dvije ključne greške, koji vas sprečavaju da dobijete rezultat:
— nedovoljno posvećenog vremena, tj. manje od 2-3 sata, zavisi koliko brzo radite, jer je produktivnost kod svih različita;
— nekompetentna komunikacija sa potencijalnim partnerima.
Imajući iskustva u radu u mreži, napominjemo da ljudi koji zaista dođu na posao posvećuju dovoljno vremena regrutiranju, ali u početnoj fazi mogu jednostavno „spojiti“ potencijalne partnere i klijente.
Ovaj problem se može riješiti samo korištenjem individualne konsultacije sa nadređenim mentorom. Mnogi ljudi miruju samo zato što se plaše pitati šta rade pogrešno.
Dakle, možemo zaključiti da se osoba mora motivirati. Zato što se dugo nećete zadovoljiti motivacijom izvana. Morate to shvatiti rast karijere, novac, automobili, stanovi itd. treba ti, ušao si u posao zbog ovoga! Dakle, da biste dobili sve ovo morate djelovati. Pola naše zemlje želi da otvori svoj biznis, a ne da radi za svog ujaka, ali u isto vrijeme sjede u kancelarijama i samo sanjaju o tome i razmišljaju o tome kasnije. A uspješni ljudi, ono što ih čini drugačijima je to što su navikli glumiti, a ne sanjati.
Možda čitanjem ovaj odeljak, neko se u njemu prepoznao, shvatio neke svoje greške. Možda se s nečim ne slažete, mi smo uvijek otvoreni za dijalog i nadamo se tome ove informacije bila korisna za vas i približila vas postizanju uspjeha.
Prvi korak je vrlo jednostavan. Imate informacije u svojim rukama. Specifičan proizvod. I vi trebate dostaviti ove informacije, ovaj proizvod što većem broju ljudi. I što više ljudi to vidi, to će više rasti vaša stopa uspjeha.
To je igra brojeva. Posao mrežnog marketinga je vrlo jednostavan. Ali...nije lako.
Najvažnije je da ono što vi radite treba da rade i ljudi u vašoj grupi. Zato što ste od prvog dana ušli u posao, počeli da pozivate ljude i oni će učiniti isto što i vi. Dakle, ako pozovete hiljade ljudi, a oni to ne rade na pravi način, vaša grupa neće biti uspješna. Ali ako pozovete 10 ljudi u svoju grupu i uradite sve kako treba, a oni počnu da rade istu stvar, vaš posao će eksplodirati.
Sistem u mrežnom marketingu je vrlo jednostavan i dugo je razrađen. I ne morate ništa da menjate.
Najvažnije je razgovarati s ljudima i pozvati ih u svoj posao.
Ali kako to učiniti ispravno?
Kada razgovarate s ljudima, oni mogu biti na drugom kanalu.
Na primjer, slušate radio na prvom kanalu. Nešto se dešava i na drugom kanalu. Ali ti to ne slušaš.
Kada razgovarate sa svojim prijateljem, on je takođe na drugom kanalu. Čini se da vas sluša, ali ne čuje ništa.
Stoga je veoma važno ispravno pozvati ljude u posao.
Svi smo različiti. Ima ljudi koji lepo govore, elokventniji su, pišu bez grešaka, šarmantni su i zanimljivi. Veoma je prijatno komunicirati sa takvim ljudima. A kad takva osoba napravi prezentaciju i sve ispriča napamet i jako lijepo, evo šta se dešava...
Skoro sve sam shvatio, ali mislit ću u sebi, naravno, ovo dobar posao za Alekseja. Nikad nikome u životu neću reći tako lijepo. Ne znam ni ja i ne mogu to tako reći. Nikada neću naučiti toliko informacija. A kad Aleksej završi, reći ću mu stotine razloga zašto ovaj posao nije za mene. Ovo je piramida. Ovaj posao nije za mene. Žena mi ne dozvoljava. Nemam vremena. Nemam novca. Smisliću bilo šta, ali nikada neću reći istinu da sam se samo uplašio kako mi je Aleksej to lepo rekao. Jednostavno ne mogu kopirati.
Ova situacija se dešava veoma često. Ljudi pokušavaju tako lijepo razgovarati i kao rezultat toga samo uplaše ljude.
Zamislite da vam je to prvi dan u poslu.
Nepisani zakon kaže da da biste zaradili novac, morate ostati u projektu 3 godine, ili aktivno provesti 500-700 sati.
- Uzmi papir i olovku i zapiši sve ljude koje poznaješ. Ne birajte ko je bolji, a ko gori. Moram da pisem.
Kada mi kažu da ne želim da se bavim poslom u kojem treba da razgovaraš sa ljudima, onda ovaj posao nije za tebe. Ali...odgovori mi na ovo pitanje - da si išao u bioskop. Gledali smo odličan film. Hoćete li mi reći i preporučiti da ga pogledam? Svi smo uključeni u mrežni marketing. Sviđalo nam se to ili ne. Mi jednostavno ne zarađujemo novac. Razlika između tebe i mene je u tome što ja zarađujem pričajući priče, a ti ne.
- Kada je lista spremna, počinjemo da zovemo.
Veoma vazno. Počinjete zvati u vrijeme kada imate dobro raspoloženje. Ako ste neraspoloženi, bolje je preskočiti i ne zvati. Mora da ste dobro raspoloženi. To je vrlo uočljivo u intonaciji. Kada pričam telefonom, uvijek stojim. Ne znam kako da to objasnim, ali morate stajati.
Nakon biranja broja, pitamo da li osoba ima minut. Ako je zauzet, na poslu ili na zabavi, nikada ne biste trebali razgovarati. Neće te čuti.
Primjer razgovora:
Zdravo Allahu. Michael zove. Imate li minut sada? Niste zauzeti? Odlično. Slušaj. Imam veliku molbu da vas pitam. Razumiješ, Alla, neki dan mi je ponuđeno vrlo zanimljiv posao. I mislim da je ovo veoma dobar posao za mene. Čini mi se da ću konačno dobro zaraditi. Alla, znam da si veoma kompetentna žena, jako mi je važno da čujem tvoje mišljenje. Molim vas, učinite mi uslugu i pogledajte ove informacije i recite mi iskreno, da li je ovo zaista tako dobar posao za mene?
U ovom trenutku neću reći više ni riječi dok mi Allah ne odgovori. Ovo je veoma važno.
sta sam uradio?
- kompliment. Svi vole da primaju komplimente.
- pitao sam je. Ljudi vole da ih pitaju.
- Posao za mene. Novac za mene.
Mrežni biznis je bio i biće posao komunikacije.
Kada osoba želi da vam izrazi svoje mišljenje, vrlo pažljivo će saslušati informacije. On će biti na istom kanalu sa vama.
U mrežnom marketingu veoma je važno biti dio tima.
Upoznajte sve svoje sponzore. Nemoguće je samostalno izgraditi mrežni marketing. Samo rad u timu, sa timom, donosi uspjeh cijelom timu i vama lično.
Da ste imali 1 cent i svaki dan se udvostručio. Koliko biste imali za 1 godinu?
Ovaj problem pokazuje matematički potencijal mrežnog marketinga. Za 30 dana vaš 1 cent će se pretvoriti u 5 miliona dolara
Pronalazač je vladaru predstavio svoj šah. Za takav poklon tražio je nagradu. Daj mi malo zrna. Za prvu ćeliju 1 zrno. Za 2 ćelije - 2 zrna. Za 3. ćeliju su 4 zrna. I tako za svaku ćeliju udvostručite broj zrna. Tako jednostavna želja... Mogli ste izabrati bilo koju želju.. Prvi put se vladareva zapovest nije mogla ispuniti. Nisu naredili pogubljenje, naredili su milost... Želio je žita koliko ti nemaš, pa makar posijali sva polja na planeti.
Upravo tako funkcionira sistem mrežnog marketinga. Mi pozivamo ljude u posao, a oni pozivaju...
Ako pozovete 1 osobu mjesečno u svoj posao. I ponavljaju te. I svi koje pratite prate 1 osobu mjesečno. To znači da ćete potpisati 12 ljudi godišnje. Koliko će ljudi biti u vašem timu? 4096 ljudi će biti u timu, pod uslovom da razvijete posao od nule i potpišete 1 osobu mjesečno, a vaš tim vas ponavlja. 
Ovo je geometrijska progresija.
I to je vrlo jednostavno i veoma teško.
Neće svaka osoba kojoj date informacije doći u vaš posao, ali će se stopa uspješnosti povećati. Ljudi pamte informacije. On vam možda neće doći danas, ali nikad ne znate šta će se dogoditi sutra.
Kada osoba kaže NE, to ne znači da je to zauvijek. Najvažnije je da ste mu dali tačne informacije.
Ljudi ne ulaze u posao jer se boje da im niko neće pomoći.
Kada nekoga pozovete u posao, svi bi trebali vidjeti da vam pomažu. Tada se niko neće plašiti.
Ovo je najvažniji način da pozovete ljude u posao.
Posao nikada ne treba forsirati. Mogu postaviti pitanje. Ljudi vole da ih se pita za dozvolu.
Vjeruj u sebe. Dok ne verujete u sebe, možete to čuti u svom glasu, u svojoj intonaciji. Ljudi takvoj osobi NE vjeruju.
Vjeruj u sebe.
Radite na sebi.
Budite pozitivni.
Uspjet ćeš.
Prijatelji, želim vam ponovo dobrodošlicu! Danas ćemo pričati o regrutaciji u MLM. U ovom članku ćete naučiti četiri stvari koje će vam pomoći da izgradite tim od hiljada ljudi.
Hajdemo odmah na posao, kada razgovarate sa svojim kandidatom za partnera je da detaljno poznajete temu razgovora. Hajde sada da razgovaramo detaljnije o tome šta tačno treba da znate.
Prvo, upoznajte se sa industrijom umrežavanja. Gledajte, na internetu ima puno informacija i važno je pronaći ono što vam treba. Na primjer, novinski sajt kaže da je broj nezaposlenih porastao na 6,4 miliona ljudi. Ali ovo je analitika, ali u stvarnosti su brojke mnogo veće.
Pogledajmo sada rang najbogatijih ljudi u Rusiji. Vidimo da su im prihodi udvostručeni u odnosu na prošlu godinu. Ako bolje pogledate, svi ovi ljudi zarađuju novac u određenim poslovnim granama. Na primjer, ulje, metal, nikal itd.
Sada gledamo cijelu listu najbogatijih ljudi na svijetu i vidimo da prva mjesta dijele među sobom ljudi koji se bave informatičko poslovanje.
Pošto, kako je rekao Prohorov, zaostajemo oko 40 godina za ostatkom sveta, u bliskoj budućnosti preduzetnici koji se bave informacionim biznisom zauzeće prvo mesto u Rusiji. Ovo je trend.
Sada hajde da shvatimo kakve veze ima regrutovanje u MLM-u. Pokazujete poslovnom kandidatu, za razliku od naprednijih zemalja, šta Rusiju čeka u bliskoj budućnosti.
U industriji mrežnog marketinga, kada pozivamo ljude, ne prodajemo im proizvod, već poslovnu priliku, tj. prilika da promenite svoj život na bolje. A ako ne vide suštinu vašeg prijedloga, ne vide izglede, onda neće naći ni vremena ni novca da to urade.
Ali ako kandidat posebno vidi šta će dobiti, onda dolazi do razumijevanja. Na primjer, ako kažete da ćete očistiti snijeg u mom dvorištu, a ja ću vam dati 100 hiljada rubalja, onda će on odmah naći vremena za ovu aktivnost i čak će kupiti lopatu za čišćenje snijega.
Razumijete li sada na šta mislim? Ljudi nemaju povjerenja u industriju, zbog čega imaju ovakav stav prema vašem prijedlogu. Da bismo im pokazali izglede MLM industrije, okrenimo se činjenicama.
U Rusiji se 1 milion 748 hiljada ljudi bavi MLM biznisom, a promet je 2,5 milijardi. U Americi se 32 miliona ljudi bavi mlm-om, a promet je 15 i po milijardi. Smatrate li da postoji perspektiva za rast mrežne industrije u našoj zemlji?
Postoji takva vrsta poslovanja kao što je franšizing, tj. kupujete franšizu i radite pod brendom dobro promovirane kompanije. Na primjer, McDonald's - ova kompanija radi na tržištu dugi niz godina i svi McDonald's kafići koje vidite u Rusiji su otvoreni kao franšize.
Predložak poziva: Mrežna industrija je franšizing za sve. Svoj posao otvarate kao franšizu dobro etablirane kompanije.
Da bi se osoba zainteresovala, potrebno je da saznate da li mu je to potrebno sada, a zatim samo ponudite. Natjerajte ga da zna više. Odgovorite na način da će vam biti postavljeno više pitanja.
Predlošci MLM poslovnih pozivnica su jednostavni. Glavno pitanje kandidata: „da li zapošljavanje novih članova donosi prihode?“ Potrebno je objasniti osobi da se regrutacijom novih članova ostvaruje prihod finansijske piramide, gdje oni polažu novac, a vi primate kamatu na njihovu investiciju. A piramida se raspada kada nema priliva novih ljudi.
Mrežna kompanija je piramida proizvoda u kojoj dobijate novac od prometa. Takva piramida se nikada neće srušiti, čak i ako novi ljudi prestanu da dolaze. Glavna stvar je da proizvod koriste oni koji su trenutno u kompaniji.
Zbog toga je veoma važno da za svoj biznis odaberete MLM projekat u kojem biste kupovali proizvode, čak i ako tamo niste registrovani. Na primjer, AVON, imaju veliki asortiman kvalitetnih proizvoda i cijene su niže nego u našim radnjama. A ako smatrate da je dostava besplatna, onda ću naravno koristiti takve proizvode u svakom slučaju.
Ako želite saznati više o obuci o kojoj govorim u videu, onda pročitajte članak " o automatizaciji poziva Takođe, da biste znali tekstove poziva za MLM biznis, biće vam potrebno znanje ne samo o industriji, već io vašoj konkretnoj kompaniji. Ako je kompanija ozbiljna, posluje dugi niz godina, legalna je, onda je ovo veoma veliki adut.
Da vam dam primjer, opet, istog AVON-a, na tržištu je 130 godina, svi ga znaju, koriste parfeme, sapune, kupuju stvari itd. S obzirom da Rusija sada ima priliku da se zvanično zaposli u AVON-u i radi bez prodaje i ulaganja, prima platu i plus kamatu na Sberbank karticu, onda se kamata odmah budi, zar ne?
I tako, MLM zapošljavanje ovisi o vašem poznavanju industrije u cjelini, vašoj kompaniji i proizvodima. Ali to nije sve, morate znati podatke o ljudima da biste ispravno radili s njima.
Ljudi u vašem timu će biti različitih tipova. Svi tipovi ličnosti podijeljeni su u nekoliko konvencionalnih tipova: analitičar (plavi), šef (crveni), prijatelj (zeleni), umjetnik (žuti). Kada naučite da ih razlikujete, naći ćete pristup svakoj osobi i lako ćete raditi zajedno.
Zapamtite to od svih ljudi koji dolaze mrežni marketing, niko nije potpuno spreman da igra ovu igru, svima nešto nedostaje, inače bi svi odavno zarađivali milione, a naš zadatak je da pomognemo partnerima u našem timu da se otvore.
Ovaj posao mnogo mijenja ljude, razvija ih kao pojedince i to je jako cool. Peter Drucker je rekao: "Budi drugačiji ili umri!" Razvijte svoje lične karakteristike kako biste bili konkurentni drugim mrežama.
Da, u mrežnoj industriji je dupliciranje važno, to je jasno kopiranje i ponavljanje, ali je u isto vrijeme potrebno biti drugačiji! Dozvolite mi da vam dam primjer.
Henri Ford, ko je on pronalazač ili preduzetnik? Kombinovao je sve kvalitete!
Ovdje je isto, morate biti i duplikat i drugačiji od svih u isto vrijeme. Oni će vam se pridružiti ako imate dupli sistem i sami ste izvanredna osoba. Ovo bi trebala biti kombinacija fifty-fifty u vama. Morate biti i timski igrač i bistra individualna ličnost. Trener igrača, drugim riječima.
Sada ste potpuno shvatili šta trebate znati:
- MLM industrija u cjelini
- Vaša mrežna kompanija
- Vaši proizvodi
- Znati o ljudima
A sada ću vam reći jednu vrlo, vrlo važnu stvar, bez koje će zapošljavanje u MLM-u biti beskorisno. Upravo na ovaj način treba da budete drugačiji. Sjećate se našeg slogana, kojeg uvijek moramo zapamtiti: “ Budi drugačiji ili umri! ».
Ako posjedujete ono što sam gore napisao, već ćete se razlikovati od većine svojih konkurenata. Ali da bi vas gomile ljudi pratile, morate biti prepoznatljiva osoba i donijeti korist masama.
Ako me sada poslušate i uradite kako vam kažem, zaradićete milione za nekoliko godina. Hajde da komuniciramo na ovom mom blogu da podržimo jedni druge i da znamo kakve je rezultate neko dobio u materijalnom i životnom smislu i o regrutovanju u mlm-u.
Prvo, morate kreirati kanal za sebe na YouTube-u, informacije o tome ćete naći na mom blogu u odjeljku “ za početnike na internetu" Drugo, svakako biste trebali kreirati svoj osobni profesionalni blog na plaćenoj domeni i hostingu kako bi ljudi svaki dan saznali o vama.
Naučit ću vas kako napraviti blog i kako ga promovirati putem pretraživača. Šta će ti ovo dati?
Regrutiranje u MLM direktno zavisi od broja ljudi koji saznaju za vašu poslovnu ponudu. Od mene ćete naučiti kako postaviti svoju web stranicu na način da na nju dolaze hiljade posjetitelja potpuno besplatno. Shvaćate li sada koliko će ljudi doći u vaš tim svaki dan? To će biti desetine i stotine novih partnera svaki dan.
Pa, mislim da vam je sada jasno zašto se neki ljudi registruju svaki dan, a drugi ne mogu naći ni jednog partnera za godinu dana. Odgovor je jednostavan - budi drugačiji ili umri!!! Promovirajte se profesionalno, a ne igračkama koje vam se stalno nude da izvuku novac od vas.
Ljudi, sad vas ne puštam sa svog bloga tek tako, idite na karticu " takmičenja“i pokušajte da razmijenite 5 rubalja on 10 hiljada rubalja, sve je iskreno, bez obmane.
Pa, sada znate kako da pozovete ljude u MLM i regrutovanje će vam sada predstavljati samo zadovoljstvo. Za početak, preporučujem da se odmah registrujete za moj tim na adresi reklamna kompanija, gdje apsolutno svi, bez izuzetka, zarađuju, čak i oni koji nemaju više od jedne osobe u timu. Takođe nemamo nikakve kupovine, novac dolazi od oglašivača i odmah nakon registracije ćete zaraditi svoj prvi novac. Trenutačno povlačenje na WebMoney dolarski novčanik. Više detalja u ovom članku.
U zaključku, želim reći da se trebate pretplatiti na nove članke na blogu, bit će još mnogo zanimljivijeg i korisne informacije na temu zapošljavanja u mlm.
Aleksandar Ivanov
Dobar dan, dragi čitaoci mog bloga! S vremena na vrijeme dobijem pitanje kako biti uspješan u... MLM biznis, kako to promovirati u posao, šta bi networker trebao raditi i tako dalje.
Ova pitanja su prilično relevantna. Uostalom, mnogi ljudi odustanu, odustanu, odu s uvjerenjem da nisu stvoreni za ovaj posao, da im ništa neće uspjeti i da je njihov trud uzaludan.
Šta možete učiniti kako ne biste gubili vrijeme, a zapravo postigli neki uspjeh? Danas ćemo pričati o tome kako pozvati ljude u online poslovanje i koje tajne trebate znati.
Pozivanje ljudi u mrežni biznis ili, drugim riječima, regrutiranje je glavni zadatak umrežača. Možete naučiti o tome kako regrutirati putem interneta. A danas ćemo razgovarati, prije svega, o tome kako se ponašati pri susretu.
Što je vaš tim širi i aktivniji, to ćete vi i vaša kompanija imati više koristi.
Međutim, u početku svi moraju shvatiti da on poziva osobu na to uspješna kompanija, podijelite s njim informacije o mogućnostima i načinima da ih ostvarite, a nemojte ga (proizvod, uslugu) „prodavati“ u ekskluzivnu korist.
Uz pravi stav, rad i privlačenje klijenata biće mnogo lakši i efikasniji.
Počnimo s najjednostavnijim koracima.
Prvo, morate imati detaljne informacije o svom proizvodu, kompaniji, marketinškom planu i drugim nijansama. Upozoren je naoružan.
Imajući potpuno razumijevanje kako sve funkcionira u stvarnosti, možemo jasno i razumljivim jezikom objasniti čovjeku šta mu nudimo i šta od toga može dobiti.
Naravno, očigledna istina je prijatna izgled, kompetentan govor, sposobnost formulisanja misli, dobra volja i suzdržanost. Na kraju krajeva, niko ne želi da posveti ni minut svog vremena nenasmejanoj, napetoj i ne daj Bože, neuređenoj osobi.
Da biste osvojili, morate pokazati uspješnog, samouvjerenog i obrazovanog biznismena, a ne uplašenog, zbunjenog i nesabranog ljigavca.
Rush
Ostaviti utisak na nekoga kada ste u žurbi je jedan od načina da privučete pažnju potencijalnog klijenta. Čak i ako zvuči čudno, praksa pokazuje da metoda djeluje i ima neumoljiv učinak na nečiju podsvijest.
Kada osoba vidi da ste u žurbi, nesvjesno počinje da poštuje vaše vrijeme sa više poštovanja. Razmišljanje i logika vašeg sagovornika u takvim trenucima je sljedeća: „Žurite se, ali ste odvojili vrijeme da komunicirate s njim, što znači da su informacije koje želite da mu prenesete veoma važne i bitne.”
Upamtite, vjerovatno ste se našli u situaciji da neko žuri i pokušava nešto da nam kaže, mi počinjemo pažljivije da slušamo, a komentarišemo kratko i sadržajno.
Kako stvoriti takvu situaciju? Vrlo je jednostavno, možete početi sa:
- „Žurim, ali želim da razgovaram o nečem važnom s tobom.”
- „Ponestaje mi vremena, ali ipak ću ti nešto reći.”
- „Stvarno bih voleo da o tome razgovaramo uz šoljicu kafe, ali imamo samo pet minuta, pa slušajte.”
Dopunjuje
Ne zaboravite dati komplimente. Svi znamo kako oni utiču na nas. Osoba se odmah pretvara u prijatnog i zanimljivog sagovornika, a naše raspoloženje pogoduje da za razgovor odvojimo onoliko vremena koliko želimo.
Međutim, ne treba izgovarati banalne fraze. Kompliment mora biti iskren. Ovo može učiniti osobu otvorenijom i susretljivijom:
- Ako vam je ova osoba poznata, recite nešto o njenom poslu, uspjehu u poslu, odličnoj formi.
- Ako neku osobu privučete hladnim kontaktom, obratite pažnju na njen elegantan sat, obratite pažnju na njen prijatan glas i dobro izgovoren govor, što će mu biti od velike koristi ako prihvati vašu ponudu.
Poziv
Danas postoje tri načina da pozovete osobu koja se koriste.
Direktan pristup
Direktan pristup je vrsta poziva koja se zasniva na ponudi za razgovor o mogućnostima zarade.
Novac i mogućnost da ga povećaju iskušenje su za sve. Međutim, morate djelovati suptilno i kompetentno. Osoba mora shvatiti da je ovaj prihod način da se zaradi bez narušavanja uobičajenog načina života.
Na primjer, možete početi sa:
- „Jeste li razmišljali o pronalaženju dodatni izvor zarađujete van svog trenutnog posla?
- „Znam odličan način da povećate svoj prihod bez ikakvih ulaganja.”
Indirektan pristup
Ovaj alat je moćno oružje u rukama onih koji ga ovladaju. Ova metoda se zasniva na zahtjevu za pomoć.
Nuđenje proizvoda ili usluge osobi mora biti urađeno kompetentno; Na kraju krajeva, svi razumiju da je ovaj prijedlog zasnovan na koristi onoga koji nudi. I u suštini ovo je tačno.
Ali indirektan pristup omogućava pristup osobi bez njenog očigledno pristrasnog stava i demonstriranje njenog prijedloga u ime nekoga ko nije zainteresiran da ga privuče.
na primjer:
- “Mislim da sam pronašao uspješnu kompaniju u kojoj možete dobro zaraditi. Imate impresivno iskustvo u marketingu, možete li pogledati materijale i reći mi što mislite o ovome?”
Pa, vrlo indirektan pristup
Ovaj pristup koristi nekoliko psiholoških trikova u isto vrijeme.
Razgovor strukturirate na način da osoba shvati da niste nimalo zainteresirani da je privučete, ali tražite partnere i želite saznati ima li zainteresovanih ljudi.
na primjer:
- “Postoji odlična prilika za zaradu, ima li neko među vašim prijateljima ko traži dodatnu zaradu?”;
- “Mislim da vam posao od kojeg sada zarađujem ne bi odgovarao, ali možda znate nekoga ko bi želio da zaradi dok radi od kuće?”
A ako u većini slučajeva, uz direktan pristup, osoba doživljava mrežni marketing s neprijateljstvom i postaje teže zaokupiti njegovu pažnju, onda radoznalost ovdje djeluje.
I prije nego što sagovornik počne razmišljati o potencijalnim partnerima među svojim poznanicima, poželjeće da čuje detalje i biće izuzetno pažljiv. Uostalom, zašto je gore?)
Ima ih mnogo više efektivni alati i tajne za MLM agenta.
A kompanije koje zaslužuju najveću pažnju, po mom mišljenju, su one koje su pogodne za većinu ljudi koji kupuju online i koje se mogu koristiti kao glavna ili dodatni pravac, paralelno sa ovim ili drugim prehrambenim poslom.
Među ove, na primjer, ubrajam CashBack usluga Svitips, o čijim prednostima sam pisao
Kako biste ih savladali, pohađajte obuke, webinare, a također se pretplatite na moj blog kako biste pronašli samo potrebne i relevantne informacije za sebe.
Pretplatite se na Telegram kanal bloga - t.me/site.
18.03.2018 | Alexey Nesterov|
0 komentara
Kako pozvati svog bliskog prijatelja u posao
Hajde da sada proricamo sudbinu... Ne koristeći kartice, već koristeći otiske prstiju na tastaturi.
Dakle, nedavno ste se registrovali u MLM kompaniji. Puni ste nade, nabijeni ste za uspjeh i idite pričajte prijateljima o poslu i BANG! Kažu vam da je ovo prevara i da ćete ovdje jednostavno izgubiti novac. Drugi kažu da još nisu spremni za pokretanje posla i samo će vidjeti da li možete to učiniti, a zatim donijeti odluku da dođete ili ne dođete. Postoje ljudi koji se jednostavno boje mrežnog marketinga.
Ako situacija nije baš ovakva, ali je otprilike slična. Jesam li u pravu?
Kada sam prijatelju rekao za posao
I hvala Bogu, kasnije sam prekinut sa njima i sad ih ne vidim... Prvo sam hteo nesto da dokažem, kao sto i ti sada zelis da dokazujes prijateljima da nisu u pravu i zaradices novac ovdje, ali s vremenom to prolazi.
A sa druge strane, neki prijatelji su nas, naprotiv, pratili! A sada ću vam reći kako smo pozvali naše prijatelje i rođake u posao. Pročitajte i prenesite prijateljima. Zato što ću vam reći najučinkovitiji metod za ljude koji su se tek registrovali u kompaniji i još uvijek ne razumiju ništa o poslu, proizvodu ili kompaniji. Ali sastanci se moraju održati.
Lako je pozvati prijatelja na sastanak!
Kako pozvati prijatelja na sastanak
I prva stvar koju ću vam reći je da ne morate pozivati svog prijatelja ili poznanika na sastanak! Pozovite ga ili nju samo na kafu ili čaj. Pa, ili nešto jače). Ako se postavi pitanje zašto se sastajete, možete jednostavno reći da ćete vam reći nešto zanimljivo, a ako vam se ne sviđa, onda je kafa na vaš račun! Ovako smo pozvali mog rođaka u posao. Došli smo do njih, ne sećam se šta, i samo razgovarali. Naravno, sa sobom smo imali fasciklu sa uzorcima mirisa.
Na svom blogu imam i članak o tome kako svojim prijateljima prodati parfeme i druge proizvode bez prodaje. Ako ste zainteresovani, kliknite na.
Kako se sastati sa prijateljem
Samo komunicirajte i tokom razgovora recite da ste nešto počeli da radite i da želite da mu kažete ili vam je potrebna njegova pomoć da to bolje razumete. Uradite to nenametljivo. Kad smo sjedili kod mog brata, pred kraj večeri, izvadili smo fasciklu sa uzorcima i rekli: „Vidi šta imamo! Ovo su parfemi, ali znate li šta je još moguće ovdje? I tek smo počeli da pričamo, pričamo o tome kako ovde možete zaraditi više od 15 ili 20 hiljada rubalja od prvog meseca, šta možete da dobijete... Počeli smo da gledamo automobile i to je to.
Naš sastanak je prošao ovako. Bez glupih fraza i poslovnih sastanaka! Ne otežavajte sebi život. Razgovarajte sa prijateljima kao i uvijek!
Kako napraviti savršenu prezentaciju
Naravno, sigurno će biti ljudi koji vam neće dolaziti u posao, ali ako sastanke vodite ovako, ležerno... Pokazat ćete svu jednostavnost posla... Pokazat ćete da nije potrebno držati zabune. sastanke na početku noseći kravatu i crtaju marketinški planovi, onda će ljudi doći u vaš tim na osnovu ove jednostavnosti!
A nakon što naučite kako održavati sastanke sa svojim poznanicima, bit će vam lakše komunicirati sa strancima! Uzgred, imam članak o tome kako prodati parfem svojim prijateljima, a da ne idete ni na pijacu, možete ga pročitati. Definitivno će biti od koristi.
Prijatelji! Ako vam je ovaj članak bio koristan ili se ne slažete s nečim, nemojte biti lijeni ostaviti komentar ovdje ispod, nije vam teško, drago mi je)
I također se pretplatite na moj
