Opis stanowiska projektanta grafiki komputerowej. Opis stanowiska Projektanta Grafiki Komputerowej w Dziale Produkcji Video

ZATWIERDZAŁEM

(osoba upoważniona)

(imię i nazwisko, podpis)

„___” ______________ 200_ g.

OPIS STANOWISKA DLA PROJEKTANTA GRAFIKI KOMPUTEROWEJ DZIAŁU PRODUKCJI WIDEO

I. Postanowienia ogólne
Projektant grafiki komputerowej zaliczany jest do specjalistów i podlega bezpośrednio kierownikowi działu.
Na stanowisko projektanta grafiki komputerowej zatrudniona jest osoba z wykształceniem wyższym technicznym.
Powołanie na stanowisko projektanta grafiki komputerowej i zwolnienie z niego następuje w drodze zarządzenia dyrektor generalny zgodnie z propozycją posła. Dyrektor Generalny
Projektant grafiki komputerowej powinien wiedzieć:
- Typy oprogramowanie.
- Technologia przetwarzania informacji.
- Zaawansowany rynek komputerowy krajowy i zagraniczny.
- Zasady i regulacje dotyczące ochrony pracy.
- Wewnętrzne przepisy pracy.
W swojej działalności projektant grafiki komputerowej kieruje się tym opisem stanowiska.
Projektant grafiki komputerowej działu produkcji wideo podlega bezpośrednio kierownikowi działu.
W czasie nieobecności projektanta grafiki komputerowej (choroba, urlop, podróż służbowa itp.) jego obowiązki wykonuje osoba wyznaczona zarządzeniem dyrektora generalnego przedsiębiorstwa. Osoba ta nabywa odpowiednie uprawnienia i jest odpowiedzialna za wysoką jakość i terminowość powierzonych jej obowiązków.

_________________________________________________________________.

II. Obowiązki zawodowe
Opracowuje pomysły, produkuje opakowania (projekty graficzne) przestrzeni międzyprogramowych, bieżących programów autorskich, komercyjnych, reklamowych i specjalnych projektów telewizyjnych.
Uczestniczy w opracowywaniu i produkcji filmów promocyjnych (autopromocja), reklam, ogłoszeń i innych produktów wideo.
Uczestniczy w opracowywaniu i produkcji wyrobów drukowanych, poligraficznych i innych produktów reklamowych i autopromocyjnych.
Monitoruje oprawę graficzną programów zgodnie z ustalonymi standardami i w razie potrzeby wprowadza zmiany.
Stale wspiera informacja zwrotna z kierownikiem wydziału programy kreatywne o problemach jakości projektowania graficznego przestrzeni międzyprogramowych, aktualnych programach pod kątem terminowych rozwiązań.
Inne obowiązki zgodnie z potrzebami produkcyjnymi, zgodnie z poleceniami kierownika działu.
_________________________________________________________________.
_________________________________________________________________.

III. Prawa

Projektant grafiki komputerowej ma prawo:
Zapoznaj się z projektami decyzji kierownictwa przedsiębiorstwa dotyczących jego działalności.
Uczestniczyć w dyskusjach na tematy związane z pełnionymi przez niego obowiązkami.
Przedkładaj propozycje usprawnień pracy związanych z obowiązkami przewidzianymi w niniejszej instrukcji do rozpatrzenia przez bezpośredniego przełożonego.
W granicach swoich kompetencji informuj bezpośredniego przełożonego o wszystkich uchybieniach stwierdzonych podczas wykonywania obowiązków służbowych i zgłaszaj propozycje ich usunięcia.
_________________________________________________________________.
_________________________________________________________________.

IV. Odpowiedzialność

Projektant grafiki komputerowej jest odpowiedzialny za:
Za nienależyte wykonanie lub niedopełnienie obowiązków służbowych przewidzianych w niniejszym opisie stanowiska – w granicach określonych przepisami prawa prawo pracy Ukraina.
Za przestępstwa popełnione w trakcie wykonywania swojej działalności – w granicach określonych przez obowiązujące ustawodawstwo administracyjne, karne i cywilne Ukrainy.
Za wyrządzenie szkody materialnej – w granicach określonych przez obowiązujące prawo pracy i prawo cywilne Ukrainy.
_________________________________________________________________.
_________________________________________________________________.

ZGODNIE: Głowa
jednostka konstrukcyjna: ________


Szef
dział prawny: ________
(podpis) ______________________
(imię i nazwisko) „____” ____________ ____g.
Przeczytałem instrukcję: ________
(podpis) ______________________
(imię i nazwisko) „____” ____________ ____g.

1. Postanowienia ogólne

1.1. Projektant należy do kategorii specjalistów.

1.2. Wymagania kwalifikacyjne:
Wyższy profesjonalny sprzęt oraz doświadczenie zawodowe w specjalności co najmniej 1 rok lub średnie edukacja zawodowa oraz staż pracy w specjalności co najmniej 3 lata.

1.3. Projektant musi wiedzieć:
- podstawowe dokumenty prawne regulujące działalność przedsiębiorstwa;
- podstawy działań reklamowych;
- podstawy projektowania poligraficznego;
- metody i środki wykonywania pracy artystycznej i projektowej;
- aktualne standardy i specyfikacje techniczne, techniki projektowania różnych publikacji;
- programy graficzne (Adobe Photoshop, Adobe Illustrator, QuarkXPress, PageMaker, CorelDraw).
- podstawy estetyki i psychologii społecznej;
- podstawy komunikacji interpersonalnej i etykiety;
- terminologia profesjonalna;
- zasady i wymagania bezpieczeństwa przeciwpożarowego;
- formularze i zasady sporządzania raportów i dokumentacji wewnętrznej;
- tryb funkcjonowania przedsiębiorstwa;
- wewnętrzne standardy ubioru (mundur);
- podstawy prawa pracy;
- zasady i przepisy dotyczące ochrony pracy.

1.4. Powołanie na stanowisko projektanta i odwołanie ze stanowiska następuje zarządzeniem dyrektora generalnego na wniosek dyrektora artystycznego.

1,5. Projektant podlega bezpośrednio dyrektorowi artystycznemu.

1.6. W czasie nieobecności projektanta (podróż służbowa, urlop, choroba itp.) jego obowiązki wykonuje osoba wyznaczona w wyznaczonym trybie. Osoba ta nabywa odpowiednie uprawnienia i ponosi odpowiedzialność za nienależyte wykonanie powierzonych jej obowiązków.

2. Obowiązki zawodowe

Projektant:

2.1. Tworzy:
- reklamy informacyjne, handlowe, handlowe;
- broszury reklamowe, plakaty, stojaki, panele, banery;
- strony internetowe w danym stylu, porządkuje elementy strony, a także odpowiednio je projektuje.

2.2. Rozwija się:
- oryginalne układy drukowanych materiałów reklamowych i okładek publikacji;
- zalecenia dotyczące rejestracji handlowej, administracyjnej, pomieszczenia biurowe, umieszczanie reklam;
- ogólny styl strony.

2.3. Wykonuje:
- przygotowanie do druku oryginalnych układów zgodnie z wymaganiami technologicznymi produkcji poligraficznej;
- wykonywanie prac projektowych;
- selekcja i analiza informacje naukowe i techniczne, niezbędne na różnych etapach (etapach) projektowania artystycznego;
- analiza porównawcza podobne produkty krajowe i zagraniczne, ocena ich poziomu estetycznego;
- analiza doświadczeń innych organizacji w zakresie dekoracji pomieszczeń i reklamy;
- interakcja z serwis techniczny w celu utrzymania sprzęt komputerowy, użytkowany przez dział reklamy, sprawny i zapewniający modernizację sprzętu i oprogramowania;
- tworzenie i przekazywanie planów, raportów postępu prac i innych dokumentów bezpośredniemu przełożonemu oraz otrzymywanie od niego niezbędnych dokumentów.

2.4. Przestrzega dyscypliny pracy i produkcji, zasad i przepisów ochrony pracy, wymagań sanitarnych i higienicznych w przemyśle, wymagań bezpieczeństwa przeciwpożarowego i obrony cywilnej.

2.5. Wykonuje polecenia i instrukcje administracji organizacji.

2.6. Informuje kierownictwo o istniejących niedociągnięciach w pracy organizacji i możliwych środkach ich wyeliminowania.

3. Prawa

Projektant ma prawo:

3.1. Żądaj i otrzymuj od podziały strukturalne informacje, referencje i inne materiały niezbędne do wykonywania obowiązków przewidzianych w niniejszym Opisie Stanowiska.

3.2. Zapoznaj się z dokumentami określającymi jego prawa i obowiązki na zajmowanym stanowisku, kryteriami oceny jakości wykonywania obowiązków służbowych.

3.3. Przedstawiać propozycje usprawnień pracy związanych z obowiązkami przewidzianymi w niniejszej Instrukcji do rozpatrzenia przez kierownictwo.

3.4. Wymagaj od kierownictwa przedsiębiorstwa zapewnienia warunków organizacyjnych i technicznych oraz przygotowania ustalonych dokumentów niezbędnych do wykonywania obowiązków służbowych.

4. Odpowiedzialność

Projektant jest odpowiedzialny:

4.1. Za nienależyte wykonanie lub niedopełnienie obowiązków służbowych przewidzianych w niniejszym Opisie stanowiska, w granicach określonych przez obowiązujące prawo pracy Federacji Rosyjskiej.

4.2. Za przestępstwa popełnione w trakcie swojej działalności - w granicach określonych przez obowiązujące ustawodawstwo administracyjne, karne i cywilne Federacji Rosyjskiej.

4.3. Za wyrządzenie szkody materialnej przedsiębiorstwu - w granicach określonych przez obowiązujące prawo pracy i cywilne Federacji Rosyjskiej.

Kup książki o administracji kadrowej

Podręcznik oficera kadr (książka + dyskM)

To wydanie zawiera praktyczne zalecenia w sprawie organizacji pracy służby personalnej i zarządzanie dokumentacją kadrową. Materiał jest wyraźnie usystematyzowany i zawiera dużą ilość konkretne przykłady i przykładowe dokumenty.
Do książki dołączona jest płyta z formularzami dokumentów i regulamin w systemie Garant, regulującym różne kwestie stosunki pracy i pracy personalnej.
Książka będzie przydatna dla szerokiego grona czytelników, pracowników HR, menedżerów przedsiębiorstw i organizacji wszelkich form własności.

Autor szczegółowo wyjaśnia na czym polega inspekcja pracy oraz jakie są granice jego uprawnień, w jaki sposób przeprowadzane są kontrole przestrzegania prawa pracy i jak mogą się one zakończyć, jakie naruszenia mogą skutkować nałożeniem kary pieniężnej, a które będą skutkować dyskwalifikacją szefa organizacji. Książka zawiera praktyczne rekomendacje dla pracodawców organizacyjnych i indywidualnych przedsiębiorców, które pomogą uniknąć roszczeń ze strony inspektorów pracy. Przygotowując książkę, wzięto pod uwagę wszystko najnowsze zmiany ustawodawstwo.
Autorka: Elena Karsetskaja
Książka adresowana jest do szefów organizacji wszelkich form własności, pracowników usługi personalne, księgowi, indywidualni przedsiębiorcy, a także wszystkich zainteresowanych przestrzeganiem prawa pracy.

W zbiorze znajdują się opisy stanowisk sporządzone zgodnie z cechy kwalifikacji zawarte w Katalog kwalifikacji stanowiska menedżerów, specjalistów i innych pracowników, zatwierdzone uchwałą Ministerstwa Pracy Rosji z dnia 21 sierpnia 1998 r. nr 37, a także zgodnie z innymi przepisami dotyczącymi cech taryfowych i kwalifikacyjnych (wymagania).
Zbiór składa się z dwóch działów: pierwsza zawiera ogólnobranżowe opisy stanowisk pracy dla menedżerów, specjalistów, wykonawców technicznych, druga zawiera opisy stanowisk pracy w podziale na branże (działalność wydawnicza i wydawnicza, transport, bankowość, handel, badania, edukacja, służba zdrowia).
Dla szefów organizacji, pracowników kadr i usług prawnych.

I. Postanowienia ogólne

  1. Projektant grafiki komputerowej zaliczany jest do specjalistów i podlega bezpośrednio kierownikowi działu.
  2. Na stanowisko projektanta grafiki komputerowej zatrudniona jest osoba z wykształceniem wyższym technicznym.
  3. Powołanie na stanowisko projektanta grafiki komputerowej i zwolnienie z niego następuje zarządzeniem Dyrektora Generalnego na wniosek zastępcy. Dyrektor Generalny
  4. Projektant grafiki komputerowej powinien wiedzieć:
  • rodzaje oprogramowania;
  • technologia przetwarzania informacji;
  • zaawansowany rynek komputerowy krajowy i zagraniczny;
  • zasady i regulacje dotyczące ochrony pracy;
  • wewnętrzne przepisy pracy.
  1. W swojej działalności projektant grafiki komputerowej kieruje się niniejszym Opisem Stanowiska.
  2. Projektant grafiki komputerowej działu produkcji wideo podlega bezpośrednio kierownikowi działu.
  3. W czasie nieobecności projektanta grafiki komputerowej (choroba, urlop, podróż służbowa itp.) jego obowiązki wykonuje osoba wyznaczona zarządzeniem dyrektora generalnego przedsiębiorstwa. Osoba ta nabywa odpowiednie uprawnienia i jest odpowiedzialna za wysoką jakość i terminowość powierzonych jej obowiązków.

II. Obowiązki zawodowe

Projektant grafiki komputerowej:

  1. Opracowuje pomysły, produkuje opakowania (projekty graficzne) przestrzeni międzyprogramowych, bieżących programów autorskich, komercyjnych, reklamowych i specjalnych projektów telewizyjnych.
  2. Uczestniczy w opracowywaniu i produkcji filmów promocyjnych (autopromocja), reklam, ogłoszeń i innych produktów wideo.
  3. Uczestniczy w opracowywaniu i produkcji wyrobów drukowanych, poligraficznych i innych produktów reklamowych i autopromocyjnych.
  4. Monitoruje oprawę graficzną programów zgodnie z ustalonymi standardami i w razie potrzeby wprowadza zmiany.
  5. Stale utrzymuje informację zwrotną z kierownikiem działu programów kreatywnych na temat problemów związanych z jakością projektu graficznego przestrzeni międzyprogramowej, bieżącymi programami w celu terminowego rozwiązania.
  6. Wykonuje obowiązki związane ze stanowiskiem pracy.

III. Prawa

Projektant grafiki komputerowej ma prawo:

  1. Zapoznaj się z projektami decyzji kierownictwa przedsiębiorstwa dotyczących jego działalności.
  2. Uczestniczyć w dyskusjach na tematy związane z pełnionymi przez niego obowiązkami.
  3. Przedkładaj propozycje usprawnień pracy związanych z obowiązkami przewidzianymi w niniejszej instrukcji do rozpatrzenia przez bezpośredniego przełożonego.
  4. W granicach swoich kompetencji informuj bezpośredniego przełożonego o wszystkich uchybieniach stwierdzonych podczas wykonywania obowiązków służbowych i zgłaszaj propozycje ich usunięcia.

IV. Odpowiedzialność

Projektant grafiki komputerowej jest odpowiedzialny za:

  1. Za nienależyte wykonanie lub niedopełnienie obowiązków służbowych przewidzianych w niniejszym Opisie stanowiska – w granicach określonych obowiązującymi przepisami prawa pracy Ukrainy.
  2. Za przestępstwa popełnione w trakcie wykonywania swojej działalności – w granicach określonych przez obowiązujące ustawodawstwo administracyjne, karne i cywilne Ukrainy.
  3. Za wyrządzenie szkody materialnej – w granicach określonych przez obowiązujące prawo pracy i prawo cywilne Ukrainy.

OPIS STANOWISKA DLA PROJEKTANTA GRAFIKI KOMPUTEROWEJ DZIAŁU PRODUKCJI WIDEO

I. Postanowienia ogólne

  1. Projektant grafiki komputerowej zaliczany jest do specjalistów i podlega bezpośrednio kierownikowi działu.
  2. Na stanowisko projektanta grafiki komputerowej zatrudniona jest osoba z wykształceniem wyższym technicznym.
  3. Powołanie na stanowisko projektanta grafiki komputerowej i zwolnienie z niego następuje zarządzeniem Dyrektora Generalnego na wniosek zastępcy. Dyrektor Generalny
  4. Projektant grafiki komputerowej powinien wiedzieć:
    - Rodzaje oprogramowania.
    - Technologia przetwarzania informacji.
    - Zaawansowany rynek komputerowy krajowy i zagraniczny.
    - Zasady i regulacje dotyczące ochrony pracy.
    - Wewnętrzne przepisy pracy.
  5. W swojej działalności projektant grafiki komputerowej kieruje się tym opisem stanowiska.
  6. Projektant grafiki komputerowej działu produkcji wideo podlega bezpośrednio kierownikowi działu.
  7. W czasie nieobecności projektanta grafiki komputerowej (choroba, urlop, podróż służbowa itp.) jego obowiązki wykonuje osoba wyznaczona zarządzeniem dyrektora generalnego przedsiębiorstwa. Osoba ta nabywa odpowiednie uprawnienia i jest odpowiedzialna za wysoką jakość i terminowość powierzonych jej obowiązków.
  8. _________________________________________________________________.

II. Obowiązki zawodowe

  1. Opracowuje pomysły, produkuje opakowania (projekty graficzne) przestrzeni międzyprogramowych, bieżących programów autorskich, komercyjnych, reklamowych i specjalnych projektów telewizyjnych.
  2. Uczestniczy w opracowywaniu i produkcji filmów promocyjnych (autopromocja), reklam, ogłoszeń i innych produktów wideo.
  3. Uczestniczy w opracowywaniu i produkcji wyrobów drukowanych, poligraficznych i innych produktów reklamowych i autopromocyjnych.
  4. Monitoruje oprawę graficzną programów zgodnie z ustalonymi standardami i w razie potrzeby wprowadza zmiany.
  5. Stale utrzymuje informację zwrotną z kierownikiem działu programów kreatywnych na temat problemów związanych z jakością projektu graficznego przestrzeni międzyprogramowej, bieżącymi programami w celu terminowego rozwiązania.
  6. Inne obowiązki zgodnie z potrzebami produkcyjnymi, zgodnie z poleceniami kierownika działu.
  7. _________________________________________________________________.
  8. _________________________________________________________________.

III. Prawa


Projektant grafiki komputerowej ma prawo:
  1. Zapoznaj się z projektami decyzji kierownictwa przedsiębiorstwa dotyczących jego działalności.
  2. Uczestniczyć w dyskusjach na tematy związane z pełnionymi przez niego obowiązkami.
  3. Przedkładaj propozycje usprawnień pracy związanych z obowiązkami przewidzianymi w niniejszej instrukcji do rozpatrzenia przez bezpośredniego przełożonego.
  4. W granicach swoich kompetencji informuj bezpośredniego przełożonego o wszystkich uchybieniach stwierdzonych podczas wykonywania obowiązków służbowych i zgłaszaj propozycje ich usunięcia.
  5. _________________________________________________________________.
  6. _________________________________________________________________.

IV. Odpowiedzialność


Projektant grafiki komputerowej jest odpowiedzialny za:
  1. Za nienależyte wykonanie lub niedopełnienie obowiązków służbowych przewidzianych w niniejszym opisie stanowiska – w granicach określonych przez obowiązujące prawo pracy Ukrainy.
  2. Za przestępstwa popełnione w trakcie wykonywania swojej działalności – w granicach określonych przez obowiązujące ustawodawstwo administracyjne, karne i cywilne Ukrainy.
  3. Za wyrządzenie szkody materialnej – w granicach określonych przez obowiązujące prawo pracy i prawo cywilne Ukrainy.
  4. _________________________________________________________________.
  5. _________________________________________________________________.
Powiązane artykuły
Sami zamykamy adres IPSami zamykamy adres IP Recenzowane czasopismo internetowe „Aktualna endokrynologia Terapia hormonalna: czy powinniśmy się jej bać?”Recenzowane czasopismo internetowe „Aktualna endokrynologia Terapia hormonalna: czy powinniśmy się jej bać?” Jak przedłużyć urlop chorobowy w czasie wakacjiJak przedłużyć urlop chorobowy w czasie wakacji Jak otworzyć spór na aliexpress, jeśli produkt jest uszkodzony Wadliwy przedmiot przybył na aliexpressJak otworzyć spór na aliexpress, jeśli produkt jest uszkodzony Wadliwy przedmiot przybył na aliexpress