Definisi dari kata profesional kelompok kualifikasi(PKG), maksud dan tujuannya diberikan dalam pasal 144 Kode Perburuhan Federasi Rusia. PKG adalah seperangkat posisi dan profesi dalam kaitannya dengan bidang produksi individu. Mereka mempertimbangkan persyaratan pelatihan untuk kinerja fungsi dan tanggung jawab tertentu, serta kualifikasi orang yang dipekerjakan di lembaga tersebut. Sistem ini diterapkan dalam pembentukan organisasi remunerasi di perusahaan-perusahaan penting kota dan negara bagian. Perundang-undangan di hubungan kerja Ini juga mengandung konsep seperti gaji pokok oleh kelompok kualifikasi profesional, yaitu, tingkat awal remunerasi seseorang, dengan mempertimbangkan indikator yang ditetapkan oleh PCG. Dalam edisi kami, kami akan mempertimbangkan apa arti konsep-konsep ini, area penerapannya, serta tujuan dan sasaran.

Jumlah PCG tergantung pada spesifikasi perusahaan, bisa sangat beragam. Seperti yang telah kami catat, kelompok keterampilan profesional dibagi menjadi beberapa sektor tergantung pada persyaratan untuk pelatihan kejuruan dan tingkat kualifikasi pekerja yang dipekerjakan dalam produksi. Dengan demikian, dengan mempertimbangkan pengukuran ini, jumlah remunerasi untuk masing-masing ditetapkan. Selisih antara nilai AHG terendah dan tertinggi dalam kaitannya dengan upah harus cukup untuk merangsang karyawan untuk bekerja. tanggung jawab pekerjaan kompleksitas ini atau itu, sementara diferensiasi yang tinggi dalam pembayaran tidak dapat diterima.

Gaji yang ditetapkan dengan benar untuk kelompok kualifikasi profesional akan secara signifikan mengurangi jumlah pembayaran bonus, biaya tambahan dan tunjangan, atau mengecualikannya sama sekali. Hal ini disebabkan oleh beberapa faktor. Ini:

1. Dorongan dan stimulasi pegawai terhadap kinerja tugas yang berkualitas sering terjadi melalui pembayaran bonus, bonus dan tunjangan. Namun semua indikator tersebut dapat diperhitungkan dalam menentukan besaran tarif dasar yang dikembangkan menurut sistem PCG dalam kaitannya dengan berbagai macam remunerasi.
2. Dalam model yang diusulkan untuk sistematisasi penetapan besaran gaji, dana gaji didistribusikan di antara masing-masing PCG secara penuh tanpa keseimbangan. Dengan demikian, tidak akan ada sumber untuk menghitung dan membayar imbalan uang lainnya.

Tujuan utama dari program ini adalah untuk menyederhanakan organisasi penentuan dana upah, karena remunerasi moneter lainnya menunggu penghapusan total. Mekanisme penghitungan dana untuk upah menyederhanakan ke tingkat yang nyata, yang memungkinkan untuk membuatnya lebih mudah dipahami dan dapat diakses oleh semua kategori pekerja.

Prosedur pembentukan

Gaji resmi dasar untuk kelompok kualifikasi profesional ditetapkan tergantung pada jenis kegiatan produksi organisasi penting kota atau negara bagian, serta faktor atribusi posisi menurut PQG. Prosedur pembentukan disetujui oleh Perintah Kementerian Kesehatan dan Pembangunan Sosial Federasi Rusia No. 525 tanggal 06.08.2007, serta Kode Perburuhan Federasi Rusia (Pasal 144).

Undang-undang menyetujui kelompok kualifikasi profesional dari posisi industri, dengan mempertimbangkan aktivitas ekonomi lembaga pembentukan negara bagian atau kota.

Tabel 1. Dokumen menyetujui kelompok profesional pada karakteristik kualifikasi dengan mempertimbangkan kekhususan kegiatan ekonomi perusahaan.

Semua posisi dan profesi yang disetujui oleh SCG didistribusikan sesuai dengan tingkat kualifikasi, dengan mempertimbangkan volume keterampilan, kemampuan dan pengetahuan di bidang profesional, serta pengalaman dalam arah kerja tertentu.

Selain PSC yang tercantum dalam tabel di atas, Perintah Kementerian Kesehatan dan Pembangunan Sosial menyetujui kelompok kualifikasi profesional: posisi karyawan, manajer, dan spesialis di seluruh industri (Nomor Pesanan 247n), serta di seluruh industri posisi kelompok kerja (Order No. 248n). Menurut Perintah ini, PCG tidak terikat pada bidang kegiatan tertentu.

Gaji pokok PKG

V Kode Tenaga Kerja RF ada konsep seperti gaji pokok menurut PKG, yang dipahami sebagai tingkat upah minimum untuk kategori kualifikasi yang sesuai dari pekerja lembaga negara atau kota.

Gaji pokok tidak termasuk pembayaran yang bersifat kompensasi, sosial atau bonus; perhitungan dilakukan berdasarkan upah minimum yang disetujui untuk periode yang bersangkutan. Menurut pasal 144 Kode Perburuhan Federasi Rusia, tarif dasar ditetapkan oleh Pemerintah Federasi Rusia, dan manajemen perusahaan tidak berhak meremehkan tarif yang ditetapkan.

Kategori kesesuaian pekerjaan

Saat merekrut, faktor penting adalah kesesuaian profesional karyawan, dan seperti yang kita ketahui, ketika menetapkan gaji kelompok kualifikasi profesional yang sesuai, indikator ini adalah salah satu yang paling penting. Tetapi kami mencatat bahwa kategori bakat dipertimbangkan dalam dua aspek:

1. Kualifikasi.
2. Medis.

Untuk menghitung gaji, itu diperhitungkan kategori kualifikasi, yang dipahami sebagai jumlah pengetahuan, keterampilan dan kemampuan karyawan, serta pengalamannya dalam bidang pekerjaan tertentu. Dari indikator inilah ukuran gaji resminya tergantung.

Ketika dipekerjakan, pemberi kerja melakukan seleksi profesional, dalam banyak kasus ini adalah ujian. Tetapi pemeriksaan dapat dilakukan oleh kepala dan sehubungan dengan karyawan yang sudah dipekerjakan untuk mengkonfirmasi kualifikasi mereka.

Tingkat kualifikasi dibagi menjadi empat kategori, berdasarkan hasil tes, pemberi kerja membuat keputusan yang tepat.

Sehubungan dengan kesesuaian profesional medis, majikan wajib dipandu oleh Pasal 213 Kode Perburuhan Federasi Rusia, yang mewajibkan kategori karyawan tertentu untuk menjalani pemeriksaan kesehatan pendahuluan dan berkala wajib. Tanpa konfirmasi medis tentang kesesuaian profesional, seorang karyawan tidak dapat diizinkan untuk melakukan tugas resmi.

Sertifikat kelompok kualifikasi profesional posisi karyawan dan manajer

Jabatan pegawai arsip negara, pusat penyimpanan dokumen, arsip kotamadya, departemen, organisasi, laboratorium untuk memastikan pelestarian dokumen arsip disetujui atas perintah Kementerian Tenaga Kerja dan Perlindungan Sosial Federasi Rusia 25 Maret 2013 N 119n

Kelompok kualifikasi profesional dari posisi karyawan budaya fisik dan olahraga yang disetujui atas perintah Kementerian Kesehatan dan perkembangan sosial RF 27 Februari 2012 N 165n

Jabatan kepala divisi struktural dan spesialis kantor redaksi surat kabar dan majalah Kementerian Pertahanan Federasi Rusia disetujui atas perintah Kementerian Kesehatan dan Pembangunan Sosial Federasi Rusia pada 8 Agustus 2008 N 402n

Kelompok kualifikasi profesional posisi karyawan lembaga budaya dan pendidikan Kementerian Pertahanan Federasi Rusia disetujui atas perintah Kementerian Kesehatan dan Pembangunan Sosial Federasi Rusia pada 8 Agustus 2008 N 401n

Kelompok kualifikasi profesional posisi spesialis dan kepala divisi struktural (mercusuar, kelompok, pesta, bagian, stasiun, kendaraan bawah air yang dikendalikan dari jarak jauh, dan lainnya) dari armada tambahan, layanan hidrografi, departemen pencarian dan penyelamatan Angkatan Laut disetujui atas perintah RF Kementerian Kesehatan dan Pembangunan Sosial tanggal 8 Agustus 2008 N 400n

Kelompok kualifikasi profesional posisi dan profesi komando dan tamtama awak kapal pendukung Angkatan Laut disetujui atas perintah Kementerian Kesehatan dan Pembangunan Sosial Federasi Rusia pada 8 Agustus 2008 N 399n

Kelompok kualifikasi profesional posisi karyawan lembaga televisi, penyiaran radio dan distribusi film Kementerian Pertahanan Federasi Rusia tingkat ketiga disetujui atas perintah Kementerian Kesehatan dan Pembangunan Sosial Federasi Rusia pada 8 Agustus, 2008 N 398n

Kelompok kualifikasi profesional posisi karyawan Studio Seniman Militer dinamai M. B. Grekov dan Studio Seni Militer Penulis Kementerian Pertahanan Federasi Rusia disetujui atas perintah Kementerian Kesehatan dan Pembangunan Sosial Federasi Rusia 8 Agustus 2008 N 397n

Kelompok kualifikasi profesional posisi kepala divisi struktural dan karyawan lembaga arsip Kementerian Pertahanan Federasi Rusia disetujui atas perintah Kementerian Kesehatan dan Pembangunan Sosial Federasi Rusia pada 8 Agustus 2008 N 396n

Kelompok kualifikasi profesional posisi dan profesi karyawan sistem pemasyarakatan disetujui atas perintah Kementerian Kesehatan dan Pembangunan Sosial Federasi Rusia 8 Agustus 2008 N 395n

Kelompok kualifikasi profesional posisi manajer, spesialis dan karyawan lembaga dan unit militer Kementerian Pertahanan Federasi Rusia disetujui atas perintah Kementerian Kesehatan dan Pembangunan Sosial Federasi Rusia pada 8 Agustus 2008 N 394n

Kelompok kualifikasi profesional posisi pekerja transportasi udara disetujui atas perintah Kementerian Kesehatan dan Pembangunan Sosial Federasi Rusia 8 Agustus 2008 N 393n

Kelompok kualifikasi profesional untuk posisi pekerja dalam transportasi jalur air pedalaman disetujui atas perintah Kementerian Kesehatan dan Pembangunan Sosial Federasi Rusia 8 Agustus 2008 N 392n

Kelompok kualifikasi profesional dari posisi karyawan transportasi laut disetujui atas perintah Kementerian Kesehatan dan Pembangunan Sosial Federasi Rusia pada 8 Agustus 2008 N 391n

Kelompok kualifikasi profesional dari posisi karyawan kehutanan disetujui atas perintah Kementerian Kesehatan dan Pembangunan Sosial Federasi Rusia pada 8 Agustus 2008 N 390n

Kelompok kualifikasi profesional dari posisi pekerja yang melakukan pekerjaan penangkapan ikan dan konservasi sumber daya hayati perairan, disetujui atas perintah Kementerian Kesehatan dan Pembangunan Sosial Federasi Rusia pada 8 Agustus 2008 N 389n

Kelompok kualifikasi profesional dari posisi karyawan yang melakukan pengawasan pengujian disetujui atas perintah Kementerian Kesehatan dan Pembangunan Sosial Federasi Rusia pada 30 Juli 2008 N 364n

Kelompok kualifikasi profesional dari posisi karyawan yang melakukan kegiatan produksi Gokhrana dari Rusia, disetujui atas perintah Kementerian Kesehatan dan Pembangunan Sosial Federasi Rusia pada 28 Juli 2008 N 358n

Kelompok kualifikasi profesional posisi karyawan keamanan departemen Kementerian Keuangan Rusia disetujui atas perintah Kementerian Kesehatan dan Pembangunan Sosial Federasi Rusia 28 Juli 2008 N 357n

Kelompok kualifikasi profesional posisi karyawan dari cadangan bahan negara yang disetujui atas perintah Kementerian Kesehatan dan Pembangunan Sosial Federasi Rusia
tanggal 24 Juli 2008 N 350n

Kelompok kualifikasi profesional untuk posisi pekerja di media cetak disetujui atas perintah Kementerian Kesehatan dan Pembangunan Sosial Federasi Rusia 18 Juli 2008 N 342n

Kelompok kualifikasi profesional untuk posisi pekerja televisi (penyiaran radio) disetujui atas perintah Kementerian Kesehatan dan Pembangunan Sosial Federasi Rusia pada 18 Juli 2008 N 341n

Kelompok kualifikasi profesional dari posisi karyawan Pertanian disetujui atas perintah Kementerian Kesehatan dan Pembangunan Sosial Federasi Rusia pada 17 Juli 2008 N 339n

Kelompok kualifikasi profesional posisi pekerja di lapangan penelitian ilmiah dan perkembangan yang disetujui atas perintah Kementerian Kesehatan dan Pembangunan Sosial Federasi Rusia pada 3 Juli 2008 N 305n

Kelompok kualifikasi profesional posisi karyawan layanan hidrometeorologis disetujui atas perintah Kementerian Kesehatan dan Pembangunan Sosial Federasi Rusia 30 Juni 2008 N 303n

Kelompok kualifikasi profesional posisi karyawan cagar alam negara dan taman nasional disetujui atas perintah Kementerian Kesehatan dan Pembangunan Sosial Federasi Rusia pada 7 Juni 2008 N 264n

Kelompok kualifikasi profesional posisi pekerja dalam geologi dan eksplorasi lapisan tanah disetujui atas perintah Kementerian Kesehatan dan Pembangunan Sosial Federasi Rusia pada 6 Juni 2008 N 262n

Grup kualifikasi profesional profesi di seluruh industri pekerja yang disetujui atas perintah Kementerian Kesehatan dan Pembangunan Sosial Federasi Rusia pada 29 Mei 2008 N 248n

Kelompok kualifikasi profesional untuk posisi manajer, spesialis, dan karyawan di seluruh industri disetujui atas perintah Kementerian Kesehatan dan Pembangunan Sosial Federasi Rusia pada 29 Mei 2008 N 247n

Kelompok kualifikasi profesional jabatan karyawan yang melakukan kegiatan di lapangan pertahanan Sipil, perlindungan penduduk dan wilayah dari darurat alam dan buatan manusia, ketentuan keselamatan kebakaran dan keselamatan orang-orang di badan air disetujui atas perintah Kementerian Kesehatan dan Pembangunan Sosial Federasi Rusia 27 Mei 2008 N 242n, posisi pekerja pendidikan disetujui atas perintah Kementerian Kesehatan dan Pembangunan Sosial dari Federasi Rusia 5 Mei 2008 N 216n

Kelompok kualifikasi profesional posisi personel sipil inspeksi maritim negara, kelompok kapal patroli (perahu) dan anggota awak kapal patroli (perahu) yang melakukan kontrol negara di bidang perlindungan sumber daya hayati laut disetujui atas perintah Kementerian Pembangunan Kesehatan dan Sosial Federasi Rusia 29 April 2008 No. 201n

Kelompok kualifikasi pekerjaan untuk pekerja kesehatan dan persalinan layanan sosial, disetujui atas perintah Kementerian Kesehatan dan Pembangunan Sosial Federasi Rusia pada 31 Maret 2008 N 149н

Kelompok kualifikasi profesional untuk profesi pekerja dalam budaya, seni dan sinematografi disetujui atas perintah Kementerian Kesehatan dan Pembangunan Sosial Federasi Rusia pada 14 Maret 2008 N 121n

Kelompok kualifikasi profesional posisi pekerja dalam budaya, seni dan sinematografi disetujui atas perintah Kementerian Kesehatan dan Pembangunan Sosial Federasi Rusia 31 Agustus 2007 N 570

Kelompok kualifikasi profesional untuk posisi pekerja medis dan farmasi disetujui atas perintah Kementerian Kesehatan dan Pembangunan Sosial Federasi Rusia pada 6 Agustus 2007 N 526

ukuran huruf

PERINTAH Layanan Pengawasan Obat Federal Federasi Rusia 28-08-2008 270 (direvisi 23-03-2009) TENTANG PERSETUJUAN UKURAN GAJI RESMI (TARIFF TINGKAT) KARYAWAN ... Aktual pada 2018

Lampiran 1. GAJI GAJI OLEH TIM KUALIFIKASI PROFESIONAL JABATAN MANAJER, SPESIALIS DAN KARYAWAN

Kelompok kualifikasi profesional " Posisi di seluruh industri karyawan tingkat pertama"

Grup kualifikasi profesional "Posisi karyawan tingkat ketiga di seluruh industri"